Vuoi entrare a far parte della Società garante della fede pubblica in Italia ed essere protagonista di importanti progetti per la trasformazione del Paese?
Siamo alla ricerca di risorse altamente motivate, proattive, dotate di una forte passione, integrità e che condividano la nostra mission ed i nostri valori.
Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e sulla valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutti i candidati qualificati.
CHI SIAMO?
Siamo una realtà industriale e tecnologica unica, poliedrica ed in continua evoluzione. Racchiudendo tradizione ed innovazione, progettiamo, sviluppiamo e realizziamo prodotti di sicurezza e soluzioni tecnologiche integrate a tutela della fede pubblica, a supporto dello Stato, delle Imprese e dei Cittadini.
4 siti produttivi, oltre 1.700 dipendenti, l’Istituto Poligrafico e Zecca dello Stato (IPZS) sviluppa soluzioni per l'identità digitale dei cittadini
N. 1 Ingegnere di Sistema VDS&AI
DI COSA TI OCCUPERAI?
Presso la Direzione Sicurezza, Ambiente e Qualità, ti occuperai principalmente della gestione tecnica dei sistemi di videosorveglianza e della loro integrazione con i sistemi di sicurezza fisica, assicurandoti che siano configurati in maniera da soddisfare tutte le esigenze aziendali.
Sarai inoltre coinvolto nelle seguenti attività:
- Gestire dal punto di vista tecnico i contratti di manutenzione degli impianti di sicurezza relativi alle varie sedi dell’azienda
- Effettuare analisi e revisioni progettuali degli impianti già installati e delle espansioni e personalizzazioni funzionali che saranno ritenute necessarie nell’ambito delle attività di manutenzione evolutiva previste dai vari contratti manutenzione
- Revisionare ed approvare la documentazione tecnica di progetto che sarà redatta da fornitori e manutentori nei vari contratti afferenti ai sistemi di videosorveglianza e antintrusione attualmente in essere
- Effettuare analisi sui log dei sistemi di videosorveglianza e antintrusione per dare indicazioni relative a malfunzionamenti riscontrati e alle possibili azioni di mitigazione e risoluzione
- Supportare le funzioni aziendali responsabili di attività di certificazione nelle quali sia coinvolto il contesto security
- Supportare le funzioni aziendali preposte durante le attività relative ad incidenti di sicurezza eseguendo analisi sui sistemi di videosorveglianza e antintrusione, redigendo report ad hoc etc….
- Eseguire attività di tuning volte a ottimizzare le prestazioni dei sistemi di videosorveglianza e antintrusione sia dal punto di vista funzionale che da quello dell’utilizzo delle risorse (CPU, RAM, Disco, rete, etc….)
- Supportare le sale di controllo aziendali nell’ottica del miglioramento dell’utilizzo degli strumenti relativi all’ambito videosorveglianza e antintrusione
- Supportare le funzioni aziendali responsabili del monitoraggio e controllo degli impianti di sicurezza per migliorare l’integrazione dei sistemi di sicurezza integrata nella piattaforma aziendale di monitoraggio, controllo e correlazione
- Interfacciare i vendor delle tecnologie impiegate nei sistemi di videosorveglianza e antintrusione per valutare la risoluzione di eventuali problemi, gli aggiornamenti di versione e i problemi di compatibilità.
REQUISITI NECESSARI:
TITOLI DI STUDIO
- Diploma di istruzione secondaria superiore ad indirizzo tecnico/scientifico
ESPERIENZE/CONOSCENZE:
- Esperienza pregressa nel ruolo o in ruoli similari in realtà aziendali di medie e grandi dimensioni
- Esperienza pregressa nella gestione tecnica di contratti di realizzazione o manutenzione di sistemi di sicurezza integrata
- architetture di sicurezza fisica basate su videosorveglianza, antintrusione, sistemi perimetrali e di border control
- sistemi PSIM (Physical Security Information Management)
- piattaforme leader di mercato in ambito VDS e antintrusione (Milestone preferenziale)
- identificazione e configurazione dispositivi di videosorveglianza e antintrusione
- concetti di networking, protocolli e standard di compressione relativi all’ambito videosorveglianza e antintrusione.
Completa il profilo la buona conoscenza della lingua inglese.
REQUISITI PREFERENZIALI:
- Laurea in discipline tecnico-scientifiche
- Conseguimento di Master/Dottorati di Specializzazione in materia
- Certificazioni sulla sicurezza informatica, sulla gestione dei progetti, e su prodotti/sistemi relativi alle competenze specialistiche richieste
- Buona conoscenza relativamente a:
- processi di gestione incidenti e la loro progettazione;
- pratiche di sicurezza fisica, tipi di attacco comuni e metodi di rilevamento/prevenzione.
CAPACITA’ ED ATTITUDINI INDIVIDUALI
- Ottime capacità di Problem Setting e Problem Solving
- Forte Orientamento al Risultato
- Forte Orientamento all’Innovazione e al Digital Mindset
- Spiccata attitudine alla Collaborazione e al lavoro in Team
- Ottima capacità di Pianificazione e Organizzazione
- Motivazione e apertura al Cambiamento
- Buone doti Comunicative
COSA OFFRIAMO?
Tempo Indeterminato full-time, inquadramento previsto fino al gruppo “A” (a seconda del livello di esperienza maturato) ai sensi del vigente CCNL per le Aziende Grafiche e Affini e delle Aziende Editoriali anche Multimediali.
Sede: Roma
L’azienda, per esigenze tecnico organizzative, si riserva la facoltà di estendere la presente ricerca ad altre sedi e/o presidi IPZS.
RITIENI DI ESSERE IL CANDIDATO IDEALE? ECCO COSA FARE PER CANDIDARTI
Potrai candidarti dal 13/06/2025 alle ore 23:59 del 24/06/2025 cliccando su “candidati ora” o direttamente dal link https://selezione.pa.randstad.it/ingegneredisistemaipzs
Non sono ammesse altre forme di invio delle domande di partecipazione alla selezione e, pertanto, non saranno ritenute valide le domande presentate con modalità e tempistiche diverse da quella indicata, a pena di esclusione.
Il Poligrafico e la società incaricata Randstad Italia S.p.A. che si occuperà della ricezione delle domande e dello svolgimento dell’iter pre-selettivo, non si assumono alcuna responsabilità circa la mancata ricezione delle domande per qualsiasi motivo imputabile a terzi, a caso fortuito e forza maggiore.
PROCESSO DI SELEZIONE
Il processo di selezione prevede vari la preselezione da parte della società Randstad Italia S.p.A incaricata, che curerà la fase preselettiva volta all’individuazione dei candidati da ammettere alla fase selettiva.
Una seconda fase di selezione nella quale il Poligrafico condurrà colloqui tecnico / motivazionali. Verrà ritenuto idoneo chi otterrà un punteggio pari ad almeno 2/5, sia alla valutazione tecnica che alla valutazione motivazionale.
Laddove necessario potranno essere previste, sia nella fase di pre-selezione che nella fase di selezione delle prove tecniche e/o logico - attitudinali, che si intenderanno superate con il raggiungimento del punteggio minimo previsto – cosiddetto punteggio soglia – pari al 51% del punteggio massimo. Resta inteso che in fase di pre-selezione accederanno alle prove tecniche solo i candidati che abbiano i requisiti sopra richiesti.
E’ IMPORTANTE SAPERE CHE:
La mancata allegazione del cv sarà causa di esclusione dalla selezione.
Le competenze specialistiche richieste e i requisiti preferenziali, qualora presenti, devono essere espressamente indicati nel CV – specificando le date di inizio e fine (mese e anno) sia del percorso formativo sia delle singole esperienze professionali, nonché il possesso delle competenze/conoscenze richieste.
Eventuali dati incompleti non potranno essere tenuti in considerazione ai fine della valutazione.
Le competenze specialistiche e i requisiti preferenziali devono essere maturati alla data di scadenza dei termini per la presentazione della candidatura.
L’Azienda si riserva di verificare in qualsiasi momento l’effettivo possesso dei requisiti previsti dal presente avviso, nonché dei titoli dichiarati, attraverso la richiesta della documentazione necessaria o di informazioni su di essa e di disporre, in qualsiasi momento, l’esclusione dei candidati nel caso di non veridicità delle dichiarazioni rese.
La società si riserva la facoltà di prorogare, modificare o revocare la presente ricerca in caso di:
- Mancata ricezione di candidature corrispondenti ai requisiti necessari richiesti;
- Nuove esigenze organizzative aziendali che richiedano la sospensione/cancellazione degli inserimenti pianificati e ad oggi approvati o la variazione del numero di ingressi previsti;
Ai sensi dell'art. 46 del D.P.R. n. 445/2000, i candidati sono tenuti a dichiarare, sotto la loro responsabilità, la veridicità delle informazioni riportate nel curriculum vitae.
I dati personali saranno trattati dalla società Randstad Italia S.p.A. in qualità di Titolare ai sensi e per gli effetti della normativa Privacy vigente.
L’Informativa ex art. 13 del Regolamento UE 2016/679 è presente sul sito www.randstad.it nella sezione Informativa Privacy.