Specialista Social Media - Stretto di Messina

Randstad Italia S.p.A. per la Società Stretto di Messina S.p.A, concessionaria per la progettazione, la realizzazione e la gestione del collegamento stabile viario e ferroviario fra la Sicilia e la Calabria, ricerca 1 Specialista Social Media da inserire all’interno della Struttura Organizzativa Comunicazione e Media.

Il ruolo supporta il Responsabile nella definizione e implementazione delle strategie di comunicazione sui social media, curandone la gestione integrata sulle relative piattaforme, al fine di valorizzare l’immagine e la comunicazione della Società attraverso i canali digitali. 
Nello specifico curerà le seguenti attività:  

• Predisposizione del Piano editoriale social;  
• Sviluppo della comunicazione aziendale attraverso i canali digitali (creazione di contenuti, post, video e infografiche) nonché attraverso i media nazionali/internazionali;  
• Sviluppo nuove grafiche sui temi aziendali di interesse;  
• Gestione dei principali social network (Facebook, Instagram, X, 3 canali Linkedin, YouTube ai fini reputazionali);  
• Valutazione azioni di engagement su condivisioni/mention/retweet dai profili istituzionali partner (es. MIT, Comuni, Regioni, ecc.) per la fidelizzazione dei follower;  
• Monitoraggio trend social media per eventuali azioni di instant marketing (es. #Instagramdown);  
• Monitoraggio insight dei social (valutazione trend e kpi di post e tweet), per la verifica e eventuale revisione ongoing della strategia social;  
• Pianificazione e monitoraggio di campagne di comunicazione;  
• Predisposizione per quanto di competenza della reportistica relativa alla reputation;
• Presidio di attività live (eventi, fiere, convegni…).  

Sede di lavoro: Roma 
Tipologia Contratto e Inquadramento
Contratto di lavoro a tempo indeterminato.
Livello inquadramento A1 CCNL ANAS 2022-2024.

Requisiti obbligatori 

• Non aver riportato condanne penali o essere in uno stato di interdizione o avere provvedimenti di prevenzione o di altre misure;
• Non essere stato escluso dall’elettorato politico attivo, nonché essere stato destituito o dispensato dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero essere stato dichiarato decaduto da un pubblico impiego;
• Laurea Magistrale in Discipline Umanistiche, Economia, Ingegneria, Informatica;
• Esperienza lavorativa pregressa di almeno 5 anni negli ultimi 10 anni nelle mansioni richieste presso grandi realtà aziendali e/o agenzie di comunicazione;
• Ottima competenza di scrittura secondo standard media e social per massimizzare visibilità e ritorno (uso tag e mention);
• Ottima conoscenza degli aspetti tecnici dei vari social media (algoritmi, impostazioni, privacy, ecc.);  
• Capacità di utilizzo dei principali applicativi in ambiente Windows e Internet;  
• Ottima padronanza di Microsoft Office;  
• Conoscenza base dei principali programmi di grafica digitale;
• Buona conoscenza della lingua inglese assimilabile al livello B2.  

Competenze 

• Tensione al risultato e resilienza;
• Visione sistemica;
• Integration e team working;
• Customer centricity;
• Pianificazione e organizzazione;
• Problem solving;
• Flessibilità/Tensione al cambiamento.

Modalità di candidatura:
I candidati interessati potranno inviare la propria candidatura al link https://selezione.pa.randstad.it/specialistasocialmediasdm entro le ore 18:00 del 13/12/2024, allegando i documenti richiesti (documento di identità in corso di validità, copia o autocertificazione firmata del titolo di studio, curriculum vitae attestante le esperienze richieste, le autocertificazioni e la documentazione attestanti i requisiti obbligatori). 
Una volta inviata, la domanda non potrà più essere modificata. Qualora si rendano necessarie modifiche o integrazioni, o richieste di ordine tecnico il candidato dovrà rivolgersi all’indirizzo mail dedicato selezione.pa@randstad.it (operazione da effettuarsi sempre e soltanto entro la data di scadenza dell’avviso).

Questa offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 e DLgs n. 98/2006, art 27).