Prima di candidarti:
La ricerca è aperta a tutte le persone, senza distinzione di genere (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006) e nel rispetto delle pari opportunità e dell’inclusione lavorativa delle persone con disabilità (L. 68/99). In Gruppo CAP il rispetto e la valorizzazione delle persone non sono solo obblighi di legge, ma valori fondanti su cui costruiamo ogni giorno il nostro lavoro. Ci impegniamo a rimuovere ogni barriera e pregiudizio, creando un ambiente accessibile, accogliente e inclusivo, dove la diversità è riconosciuta come risorsa capace di generare innovazione, crescita e nuove opportunità.
All’interno della divisione Area Tecnica - Acqua, in particolare nel settore Fognatura, ti occuperai delle seguenti attività:
- Svolgere tutte le attività di manutenzione preventiva e correttiva degli asset elettrici ed elettromeccanici installati sugli impianti al fine di assicurare la corretta funzionalità degli stessi e la continuità del servizio;
- Contribuire in prima persona all’esecuzione ottimale degli interventi manutentivi e alla definizione delle specifiche tecniche necessarie, nel rispetto delle procedure aziendali e delle scadenze definite, nonché nel pieno rispetto della normativa vigente in materia di salute e sicurezza sul lavoro;
- Mantenere un efficace coordinamento con le ditte esterne al fine di consentire il corretto e tempestivo intervento sugli impianti;
- Valutare opportunità di miglioramento, ammodernamento, automazione ed efficientamento energetico degli impianti, anche al fine di ottimizzare i relativi consumi.
Chi stiamo ricercando:
- Una persona con un Diploma Tecnico o Professionale in ambito Elettrico in possesso della qualifica PES/PAV/PEI;
- Una persona con un’esperienza di almeno tre anni nell’ambito della manutenzione elettrica di impianti industriali, preferibilmente presso realtà strutturate di medio-grandi dimensioni;
- Buone competenze in ambito elettrico, elettronico, elettromeccanico, sistemi PLC e relativa diagnostica del guasto, capacità di lettura di schemi elettrici funzionali BT/MT e di intervento su cabine di trasformazione;
- In considerazione della dislocazione dei siti/impianti del Gruppo sul territorio è richiesta la disponibilità a spostamenti su base giornaliera, con utilizzo di auto di servizio, per cui è necessario il possesso di patente B in corso di validità;
- Disponibilità all’inserimento in turni di reperibilità.
Cosa offriamo:
Offriamo un pacchetto completo pensato per il benessere e lo sviluppo dei nostri collaboratori: un contratto CCNL Gas – Acqua (Tecnici), buoni pasto da 11€, la possibilità di smart working e un’assicurazione sanitaria integrativa. Il nostro welfare aziendale include servizi come l’asilo nido e una quota annuale da spendere sulle piattaforme dedicate, mentre le iniziative di WellBeing prevedono congedi parentali extra, ore aggiuntive di permesso per supportare l’equilibrio vita-lavoro, supporto psicologico e molto altro. Investiamo anche nella formazione continua, perché la crescita professionale dei nostri collaboratori è parte integrante della nostra mission. La sede di lavoro sarà Settala.
Candidature:Le candidature devono essere inviate tramite il seguente link: https://selezione.pa.randstad.it/tecnicoelettricogruppocap e saranno gestite dal nostro partner Randstad, entro e non oltre il 26/11/2025. I candidati autorizzano il trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e dell’art. 13 GDPR 679/16. Il processo di selezione sarà condotto in conformità al Regolamento per il reclutamento del personale di Gruppo CAP"